Staatskanzlei

Modellprojekt „Lernende Verwaltung“ als Demografie-Beispiel des Monats November ausgezeichnet

veröffentlicht am 13.11.2014

Das Modellprojekt „Lernende Verwaltung – Weiterbildung zur Bewältigung des demografischen Wandels“ im Landkreis Spree-Neiße ist das Demografie-Beispiel des Monats November. Im Auftrag des Chefs der Staatskanzlei, Staatssekretär Rudolf Zeeb, überreichte Abteilungsleiterin Birgit Gidde die Auszeichnung heute in Forst. Der Landkreis hatte das Projekt gemeinsam mit der Stadtverwaltung Forst und der Marketingagentur M’s + Kommunikation GmbH initiiert. Ziel des Projektes ist es, kommunale Verwaltungen auf demografische Entwicklungen organisatorisch einzustellen und Weiterbildungsstrukturen für Führungskräfte und Mitarbeiter effektiver zu gestalten. Abteilungsleiterin Gidde sagte bei der Ehrung: „Mit fortschreitendem Strukturwandel verändern sich auch die Lebensbedingungen in der Region und damit die Anforderungen an die kommunalen Verwaltungen. Mit der ,lernenden Verwaltung‘ wurde ein umfangreiches Maßnahmenpaket entwickelt, das beispielgebend ist. Es zeigt, wie Behörden ,demografiefest‘ gemacht und auf künftige Herausforderungen eingestellt werden können. Davon sollen auch andere Behörden profitieren und die gewonnenen Erkenntnisse anwenden können.“ Im Rahmen des Projekts „Lernende Verwaltung“ wurden die Arbeitssituation der Beschäftigten analysiert und Weiterbildungsmaßnahmen für Führungskräfte und Beschäftigte entwickelt, um Qualität und Effizienz kommunalen Handelns zu verbessern. Zudem sollen durch spezielle Aktivitäten Motivation, Gesundheit und Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verbessert werden. Die Erfahrungen werden in einem Weiterbildungskonzept zusammen gefasst, das ein „Lebenslanges Lernen“ in Verwaltungen zum Ziel hat. Finanziert wird das Vorhaben über die Initiative „weiter bilden“ des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS) und des Europäischen Sozialfonds (ESF) sowie aus Eigenmitteln der beiden Verwaltungen. Am 19. November findet die Abschlussveranstaltung des Projektes statt. Dort werden die Ergebnisse der Analyse vorgestellt sowie Erkenntnisse und Ergebnisse an Vertreter anderer Verwaltungen weiter gegeben. Das Modellprojekt „Lernende Verwaltung“ ist ein weiteres Beispiel auf dem „Marktplatz der Möglichkeiten“, mit dem die Staatskanzlei innovative, nachahmenswerte Initiativen im Umgang mit den Folgen des demografischen Wandels vorstellt. Die jeweiligen Demografie-Beispiele des Monats werden im Rahmen des Internetauftritts „Marktplatz der Möglichkeiten“ unter www.demografie.brandenburg.de veröffentlicht. Kontakt für das Demografie-Beispiel November: Landkreis Spree-Neiße, Fachbereich Haupt- und Personalverwaltung, Ansprechpartnerin Daniela Budnowski, Heinrich-Heine-Straße 1, 03149 Forst, Telefon: (03562) 986-11005; E-Mail: d.budnowski-hauptamt@lkspn.de M’s Marketing+Kommunikation, Projektkoordinatorin Corry Kröner, Inselstraße 30/31, 03149 Forst (Lausitz), Telefon: (03562) 6924115; E-Mail: kroener@ms-mk.eu Weitere Infos: http://www.stk.brandenburg.de/sixcms/detail.php/bb1.c.318735.de Hinweise und Anregungen an: demografie@stk.brandenburg.de